Несмотря на то, что металлургия традиционно ассоциируется с тяжёлым физическим трудом, сегодня в ней всё больше востребованы высококвалифицированные специалисты с техническим образованием, аналитическим мышлением и умением работать с современными технологиями. Зарплаты здесь — одни из самых высоких в промышленности, особенно для тех, кто готов расти, учиться и внедрять инновации.
При этом престиж профессии постепенно возвращается, как и растёт кадровый дефицит в металлургии.
«Про Металл» узнал у трёх цифровых платформ, которые формируют почти весь рекрутинговый рынок — hh.ru, SuperJob, «Авито Работа», — что сейчас творится на рынке труда в металлургической отрасли.
hh.ru: сварщики — самые дорогие
С начала года в отрасли металлургии компании разместили более 125,5 тыс. вакансий, сообщили «Про Металлу» в hh.ru. Чаще всего работодатели ищут разнорабочих, менеджеров по продажам и руководителей отдела продаж (по 10% от общего количества вакансий в отрасли), слесарей и машинистов (8%), водителей (5%), инженеров-конструкторов (4%), также операторов станков с ЧПУ и операторов производственной линии (по 3%). Среди управленцев востребованы руководители отдела продаж (10%) руководители службы эксплуатации (8%) и начальники смены (3%).
Кадровый дефицит в металлургии затрагивает как низкоквалифицированных рабочих, так и специалистов высокого уровня
Среди специализаций, задействованных в отрасли металлургии, самые высокие зарплатные предложения зафиксированы у сварщиков (207,3 тыс. рублей), водителей (204,3 тыс. рублей), геологов (199,8 тыс. рублей), машинистов (198,2 тыс. рублей) и курьеров (190 тыс. рублей).
Сильнее всего медианная зарплата, предлагаемая в вакансиях для специалистов металлургии, выросла у кладовщиков (+46%), курьеров (+37%), геологов (+33%), руководителей отдела аналитики (+33%), машинистов (+32%) и мастеров-приёмщиков (+18%).
SuperJob: вакансий стало меньше
По данным SuperJob, вакансий в металлургической отрасли за год стало меньше на 26%. Подобные тенденции в 2026 году характерны как для всей промышленной сферы страны (минус 19% вакансий), так и для рынка труда в целом (также минус 19%).
В металлургической отрасли и сфере металлообработки сейчас наиболее востребованы представители рабочих профессий, больше вакансий для слесарей-ремонтников и слесарей механосборочных работ, сварщиков, формовщиков, плавильщиков, термистов, подручных сталеваров, мастеров цехов/участков работ, рассказали «Про Металлу» в SuperJob.
«Авито Работа»: больше всего резюме у инженеров-технологов
По информации «Авито Работы», сильнее всего в металлургической отрасли России в первом полугодии вырос спрос на представителей таких рабочих профессий, как формовщик, плавильщик и термист.
«Наиболее востребованными профессиями в металлургии стали формовщики — спрос на этих специалистов вырос на 85%, а средний предлагаемый доход достиг 67 862 рублей в месяц (+18% год к году). На втором месте расположились плавильщики, где динамика спроса составила 82%, а среднее предлагаемое зарплатное предложение — 90 388 рублей в месяц (+8%)», — рассказал РИА Новости директор по развитию «Авито Работы» Роман Губанов.
«Замыкают тройку лидеров термисты — специалисты, которые занимаются термической обработкой металлов и изделий из них: закалкой, отпуском, отжигом, нормализацией и другими видами термообработки для изменения физических и химических свойств материалов. Количество вакансий для таких специалистов увеличилось на 50%, а среднее предлагаемое зарплатное предложение выросло на 40%, до 99 343 рублей в месяц», — добавил Губанов.
По его словам, в первом полугодии 2026 года спрос работодателей на специалистов в сфере металлургической промышленности вырос на 141% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Связано это с запуском новых металлургических кластеров в регионах, которые формируют дополнительную потребность в кадрах. Также рост экспорта медной продукции стимулирует наращивание производственных мощностей и увеличивает спрос на специалистов в отрасли.
В первом полугодии 2026 года спрос на работников металлургической промышленности по сравнению с тем же периодом прошлого года вырос кратно
Активность соискателей также увеличивается. Наиболее высокий прирост числа резюме зафиксирован среди инженеров-технологов (+114%), где средний ожидаемый доход составил 90 633 рубля в месяц. На втором месте находятся плавильщики (+84%) со средним ожидаемым доходом 111 286 рублей в месяц (+31% год к году), а на третьем — вальцовщики (+52%), чьи зарплатные ожидания достигли 83 966 рублей в месяц.
«Наиболее востребованными остаются представители рабочих профессий, а работодатели продолжают повышать уровень предлагаемых доходов по ряду направлений. Что касается условий занятости, чаще всего работодатели предлагают специалистам металлургической отрасли вакансии со сменным или гибким графиком работы», — добавил Губанов.
Топ-3 специальностей в металлургии, где понадобится высшее образование
1. Специалист по цифровой трансформации / Data Scientist в металлургии
Зарплата: от 150 000 до 500 000 руб.
Чем занимается:
Анализ производственных данных, построение прогнозных моделей (например, прогноз брака, оптимизация режимов плавки), внедрение ИИ и машинного обучения в производственные процессы.
Почему востребован:
Цифровизация — главный тренд в металлургии. Компании активно внедряют Big Data, IoT, цифровые двойники. Специалист, умеющий «говорить» на языке данных и понимающий металлургические процессы, — редкий и ценный кадр.
Где учиться:
Комбинация технического образования (металлургия, машиностроение) + знания в области анализа данных (Python, SQL, Power BI, машинное обучение).
2. Технолог-металлург (инженер-металлург)
Зарплата: от 120 000 до 350 000 руб. в месяц
Чем занимается:
Технолог-металлург отвечает за разработку и внедрение технологических процессов на производстве: от плавки металла до его обработки и получения готового продукта. Он контролирует качество сырья, параметры плавки, режимы обработки, оптимизирует процессы для снижения затрат и повышения эффективности.
Почему востребован:
Современные металлургические предприятия переходят на цифровые технологии, автоматизацию и «умные» производства. Технолог должен не только понимать физико-химические процессы, но и работать с системами управления производством (MES, SCADA), анализировать большие данные и внедрять инновации.
Где учиться:
Технологические вузы, где есть специальности: «Металлургия», «Материаловедение», «Технология машиностроения».
Дефицит распространяется и на инженерно-технический состав — одними рабочими руками кадровый голод не устранить
3. Инженер по автоматизации и КИПиА (контрольно-измерительные приборы и автоматика)
Зарплата: от 130 000 до 350 000 руб.
Чем занимается:
Настройка, обслуживание и модернизация систем автоматизации металлургических агрегатов: печей, прокатных станов, конвейеров. Работа с PLC-контроллерами, SCADA-системами, датчиками, приводами.
Почему востребован:
Автоматизации на основе ИИ — это уже настоящее металлургии. Без специалистов по КИПиА невозможно обеспечить стабильность процессов, безопасность и высокую производительность.
Где учиться:
Технологические вузы, где есть специальности: «Автоматизация технологических процессов», «Информационные системы и технологии», «Электротехника и электромеханика».
Егор Петров
