«Норникель» сообщает о реконфигурации горнодобывающего производства в Печенгском округе Мурманской области. Компания намерена повысить эффективность и ускорить развитие добывающих мощностей рудника «Северный» в г. Заполярном.
Рудник «Северный» является высокопроизводительным предприятием, оснащенным современной техникой и со значительным уровнем автоматизации. Его развитие предполагает реализацию масштабного инвестиционного проекта по строительству и освоению горизонта –730 м с целью вскрытия и вовлечения в отработку около 108 млн т запасов руды. Предварительно капитальные затраты оцениваются в сумму более 20 млрд руб. до 2034 г. Ввод в эксплуатацию глубоких горизонтов будет осуществляться поэтапно.
Для разработки нового проекта планируется использовать персонал и технические ресурсы шахты «Каула-Котсельваара», расположенной в п. г. т. Никель, в 30 км от г. Заполярный. Это старейшее горное производство «Норникеля», которое к настоящему моменту морально и технически устарело, а запасы месторождения, которое осваивала шахта, практически исчерпаны. До 2024 г. планируется прекращение производственной деятельности шахты.
При этом перераспределение персонала позволит не только укомплектовать штат рудника «Северный» местными квалифицированными сотрудниками, но и форсировать строительство и отработку горизонта –730 м – в том числе за счет создания нового горнопроходческого участка.
«При принятии решения о реконфигурации горнодобывающего производства компания исходила из принципов безопасности жизни и здоровья сотрудников, их социальной защищенности, а также повышения эффективности производства, — отметил вице-президент — руководитель Кольского дивизиона «Норникеля», генеральный директор Кольской горно-металлургической компании Александр Леонов. — Компания намерена сохранить кадровый потенциал, обеспечить всех заинтересованных сотрудников рабочими местами в компании».
«Норникель» традиционно сохраняет кадровый потенциал при закрытии устаревших производств и обеспечивает достойные выплаты сотрудникам, покидающим компанию. Опыт закрытия плавильного и металлургического цехов АО «Кольская ГМК» в Мурманской области это наглядно показал: мероприятия были проведены в полном объеме, в установленный срок и с минимумом технических и социальных рисков. Этот опыт будет использован и в случае с «Каулой-Котсельваарой».
Для сохранения социальной стабильности в Печенгском округе и повышения его привлекательности компания в партнерстве с региональными и местными властями намерена актуализировать действующую программу социально-экономического развития Печенгского округа с учетом накопленного опыта, сделав акцент на ключевые задачи региона.
