На Стойленском ГОКе (входит в Группу НЛМК) вручили награды победителям корпоративного конкурса «Железный порядок», в котором оценивали применение на рабочих местах системы 6С . Цель конкурса – вовлечь сотрудников в повышение безопасности труда и эффективности производства на рабочих местах, сокращение потерь времени при подготовке и выполнении различных работ.
В конкурсе поучаствовали более 120 сотрудников 29 участков структурных подразделений комбината. В одной из номинаций – «Народное признание» – победителя выбрали сотрудники СГОКа открытым голосованием на внутреннем корпоративном портале. Победу в ней одержал участок по ремонту цилиндров опрокидывания цеха железнодорожного транспорта.
В номинациях «Лучшее мобильное рабочее место», «Лучший ремонтный участок», «Лучший участок дробильно-обогатительного передела и фабрики окомкования», «Лучший участок горно-транспортного передела» и «Лучший участок неосновного производства» победителей определяли во время обходов с участием руководителей и специалистов подразделений.
Церемонии награждения прошли в цехах, где победителей поздравили руководитель дивизиона «Сырье» Алексей Солдатенков, генеральный директор Стойленского ГОКа Максим Беленко и руководители структурных подразделений.
Сертификатами на 300 тысяч рублей на дальнейшее улучшение рабочих мест, специальными табличками «Образцовый участок СГОКа», наборами сувенирных медалей и именными дипломами награждены коллективы участков рудоуправления, цеха железнодорожного транспорта, управления ремонтов, цеха хвостового хозяйства и отдела технического контроля. Еще десять участков, занявшие вторые и третьи места, получили на модернизацию по 200 и 100 тысяч.
